近日，新（xīn）華社授權發布的《中（zhōng）共（gòng）中央關於製（zhì）定國民經濟和（hé）社（shè）會發展第十四個五年規（guī）劃（huá）和二〇三五年遠景目標的（de）建議》（以下簡（jiǎn）稱《建議》），指出“實施漸（jiàn）進式延遲法定退休年齡（líng）”。“實施”兩（liǎng）個字，標（biāo）誌著延（yán）遲退休將要（yào）從此前的研究層麵，變成現實。
業內討（tǎo）論較多的主（zhǔ）要（yào）有兩種方案。第一種是先將男女退休年齡（líng）統一到60歲，把女性兩檔退休年齡統一到（dào）一檔，再同時（shí）延長男女退休年齡；另一種方案是男女各自延長，女性延長步伐比男性快，最終統一男女性退休年齡。
我國現行企業職（zhí）工退休年齡為男60周歲、女幹部（bù）55周歲、女工人50周歲，這是上個世紀50年代（dài）《勞動保險條例》等（děng）法規明確的。《國務院關於頒發〈國務院關於安置老弱病殘（cán）幹部暫行辦法〉和〈國（guó）務院（yuàn）關於工人退休、退職的暫行（háng）辦法〉的通知》再次予以確認，至（zhì）今（jīn）仍在執（zhí）行。，退（tuì）休後（hòu）可領取的非商業（yè）養老保險共兩種，分別是城鄉（xiāng）居民基本養老保險、城鎮職工基（jī）本養老保險（xiǎn）。城鄉居民基本養老保險（xiǎn）與城鎮職工基本養老保險兩者隻能享受其一，不能同時參加。
城鄉居民（mín）基本養老保險
城鄉居民基本養（yǎng）老保險是新農保、城鎮居民養老保險兩者合並後的保險，城鄉居民基本養老（lǎo）保險主要（yào）針對未參加職工養老保險（含靈活就業）的城鄉居民提供基本養老補充。城鄉居民基本養老基金由個人繳費、集體補助、政府補貼構成。個人（rén）繳費（fèi）一般為年繳，年滿60周歲（suì），累計交（jiāo）滿15年，每月領取。
年（nián）滿60周歲退休後（hòu）每月領取金額=（年繳納金額*15）/139+本省基礎養老（lǎo）金
城鎮職工基本養老保險
職工基本養老保險一般為月繳，由用人單位和職工共同繳費，至少交滿15年。職工個人繳費部分稱為個人賬戶，個人賬戶一般不能（néng）提前支取，但（dàn）是屬於個人所有（yǒu），該賬戶餘額可以繼承。用人單位繳費部分統一歸（guī）並入統籌賬戶，該賬戶由社保基金統一管理。職（zhí）工（gōng）退休後可領的養老（lǎo）金由個人賬（zhàng）戶養老金和統籌養老金。統籌（chóu）養老金跟個人繳費年限、繳費工資、當地社平工資等有關。繳費（fèi）工（gōng）資一般（bān）不低於當地社平工資60％，不高於（yú）社平工資300%。繳（jiǎo）費工資越高，繳費時間越長，養老金就會（huì）越多。
在有選擇的情況下，能選擇繳納城鎮職工基本養老保險就要選擇城鎮職工基本養老保險。城鄉居民養老（lǎo）保險（xiǎn）是沒有單位繳納部（bù）分的，隻有個人繳納和少量國家補貼，最（zuì）多隻能繳納15年（nián），退休（xiū）後隻有養老金領（lǐng）取，相對而言性價比較低（dī）。
城（chéng）鎮職工基（jī）本養老（lǎo）保險繳（jiǎo）納常見（jiàn）問題
1.那如果已（yǐ）交滿15年，是否可以不繳了呢？
如果有單位，即使繳滿（mǎn）15年，但職工還未退（tuì）休，企業及職（zhí）工個人還（hái）得（dé）繼續繳（jiǎo）費，直至退休；
如果個人繳費，可（kě）以選擇（zé）停繳，但根據上述養老金領取計算方式可知，繳得越多，繳得越久，退休後領得越多。
2.如果達到退休年齡，但未交滿15年，怎麽辦？
如果參保人員初次參保時間在2011年7月1日前（qián），可按月（yuè）延長繳費五年後（hòu），將剩餘年限（xiàn）一（yī）次性繳費至滿十五年。
如初次參保時間（jiān）在（zài）2011年7月（yuè）1日之後，應按月繳費至滿十五年後，再辦理退休手續。
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